來源：上觀新聞 作者：為冰
奪冠后的中國女足，已收到2300萬元獎金。
“鏗鏘玫瑰”以大逆轉的神奇方式奪得印度女足亞洲杯冠軍，引發國人紛紛點贊。據悉，作為中國女足獨家戰略合作伙伴的支付寶已宣布：獎勵女足將士1300萬元——1000萬元獎勵球員，
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300萬元獎勵水慶霞教練團隊。作為中國足協中國之隊官方合作伙伴的蒙牛乳業，
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也宣布獎勵1000萬元。奪冠后的中國女足，已收到2300萬元獎金。
中國女足沒錢，中國男足白斬雞——其實是諸多球盲認知的兩大誤區。曾經，中國女足的收入，確實和中國男足有很大差距，至今也有不小差距。不過，隨著國家層面的重視，尤其是支付寶在2019年啟動“十年十億”支持中國女足發展計劃后，每年有一個億的資金，主要用于中國女足國家隊的獎金及訓練水平提升、女足球員傷病保障及退役轉型、女足技術發展及教練員培養、青少年女足運動推廣及發展等四個方面。
如今的女足國腳，除了俱樂部的收入，
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如果在國家隊認真訓練、努力比賽，
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頂級球星的收入也達到100萬元人民幣級別。相比過去，中國女足國腳的待遇得到很大幅度提高。此外，國腳們所在的俱樂部征戰女超聯賽，也有贏球獎金，中國女足如今的日子比以前好過很多。
當然，和中國男足國腳比，女足國腳的收入還是偏低。不過，中超聯賽開始限薪，最新簽署的球員合同，最高年薪為稅前500萬元。相比過去廣州恒大國腳2000萬甚至3000萬元年薪，
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如今中超的投入也在理性化。
放眼全球女子足壇，頂級球星也就是50萬到80萬美元左右，還不到男子頂級球星的一個零頭。全球職業足壇，女足隊員收入低是普遍規律，這和女足職業聯賽商業化不足、市場吸納資金能力不夠，有著直接聯系。中國女足也不例外。
記者了解到，目前國內頂級女足俱樂部的球員收入，已經高過歐洲一些女足豪門的收入，這也導致部分有潛質的女足國腳并不想留洋。據悉，本屆亞洲杯結束后，支持優秀女足球員留洋計劃，也將納入足協的重點工作中。未來，
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支付寶今年的一億支持資金，將具體補貼國腳留洋，用補貼女足國腳收入的方式，鼓勵她們留洋，并為留洋球員提供生活、訓練的最好保障。
此外，支付寶還將協助足協開發區塊鏈球員數據系統，記錄和分析女超等各級聯賽和青訓比賽視頻和數據，持續提高女足國家隊和青訓水平；同時開發青少年女足精英球員選拔系統，發掘更多有天賦的女足球員。，
